Jesteśmy agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat nr. 7098 nadany przez Marszałka Województwa Opolskiego. Posiadamy oferty pracy stałej i tymczasowej na terenie Holandii, głównie w okolicy miasta Emmeloord.
Dla naszego klienta z branży przetwórstwa ryb poszukujemy osób chętnych do pracy jako order picker.
Order picker
Emmeloord
Obowiązki
Pakowanie na chłodni
Wymagania
Od pracowników oczekujemy:
– chęci do pracy w warunkach chłodniczych (-20 stopni) i na nocnych zmianach,
– silnej motywacji do wykonywania pracy,
– dyspozycyjności do pracy całorocznej oraz gotowości do regularnych wyjazdów.
Posiadanie czynnego prawa jazdy kat. B oraz znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy
Naszym pracownikom oferujemy:
– stałe zatrudnienie za granicą,
– atrakcyjne wynagrodzenie w euro,
– dopilnowanie niezbędnych formalności związanych za zatrudnieniem,
– odpłatne zakwaterowanie i ubezpieczenie zdrowotne,
– bezpłatny dojazd do pracy na terenie Holandii,
– dodatek wakacyjny 8.00% dochodów brutto i urlopowy 10.92% dochodów brutto,
– przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i kosztów,
– cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek,
– organizację płatnego wyjazdu za granicę u naszego zaufanego przewoźnika,
– rozliczenia podatkowe (Jaaropgave) dzięki którym odzyskasz nadpłacony podatek.
Stawka: 11.47 euro brutto za godzinę.
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o kontakt pod numerem:
– +48 774410654 / +48 533 087 111 / +48 533 155 868 / +48 739 230 594 /(Biuro Opole)
– +48 533 966 678 (Biuro Tomaszów Lubelski)
– +48 519 138 005 (Biuro Jasło)
Zapraszamy także do złożenia aplikacji na Naszej stronie internetowej:
www.workcentre.com.pl/formularz/
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922.).”
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922.).